（一）
% m. a9 S0 g6 E8 ]年会七百人7 j$ r% Y5 @" S+ a! a5 Y# a' _
业务员三百" V( K. S* g4 M b
披红带花
5 `1 w6 o( g8 I- U八个亿业绩
# @" j( l! I0 n过年的鞭炮响了半宿
: c7 S' Q% O/ H; Q未回家的员工发红包酒店会餐! u& z" ~9 Z# U5 q
一连三天
: V- C! b, o, X- \7 K/ `5 `1 m都说遇上了好老板! k) s$ V) f4 C
% @/ k3 m" }- G8 k% b（二）
* q2 t' u: h: s& N! b' Q+ O' \国家能源政策; m) Y) W2 o$ F! ?
产品上了一个台阶
/ [( u! M6 j; Q+ I2 p企业顺风顺水
: G+ i0 @% Y% R, O2 Y/ X, e谋划新三板融资+ v+ o9 R$ q/ R0 h
2 l8 }! `, F/ O- R5 `* @0 U1 H
（三）4 {4 C. V* |; q A
房地产不景气& |) V$ s6 M: _1 v/ O+ S6 ~
资金链有问题
) o: W8 Q- W& i( _ g七百人裁到三百2 I- _- H6 c5 d7 B) s
半年工资不发
' Y: F8 s. |$ g) G4 H- j8 n `几年提成久拖, V: P, X4 }, e) g2 W
部分员工上访
( Y( U2 v- h! f0 S; q/ [9 l8 g官员约见老板
! `9 T' B& |2 v6 F! b1 c) A发俩月工资搪塞
2 f# [- D8 I& } G1 E) E5 `又一次开会
' f$ x3 K4 ]9 h) G1 T& j! P三百人到一百八8 s4 P1 `+ N' G7 m8 {# n
管理一百二3 \8 o9 o* l1 n- j6 K( Q x$ v7 n
业务四十人
3 g7 f; h* a$ e* ?9 l) L I- N剩余的杂七杂八/ S/ r0 g3 ` S) t
连看门的老头也回家! K' O7 N/ a+ @1 D( ~
大讲这次是建司以来最大的改革+ N1 l+ [8 R# U3 Z/ W$ F
（四）8 w1 Y3 B/ ^8 V' @3 h. @/ e, J. X( l* v
半年总结会寥寥几人
2 Q: C$ A* F! _- E一讲几小时描绘未来
+ `9 \+ t [# o0 t3 I0 p5 O业务半停顿- w+ R4 k9 p3 k. k2 V' c3 n, Z
讨债的堵了门
. j7 a" F; f- l5 k% A要款跳楼的也大有人在6 v6 q' X* g y/ g
走不了的是入股的无奈! q% ~2 v [' x1 {) M# {
算不清帐赖账良心何在8 r. o1 l7 b- u
市场发展一部分制造业被淘汰
7 A; f* c% @! N2 u0 g随便换工作见怪不怪& i @5 z1 p8 L5 X. U9 ~: x$ j
2015/7/17
% U' d+ B$ n5 g5 E" n. H8 n- w* i |
发表于 2015-7-17 18:26
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